德国“奖励”143万生孩子，家长照样不生！

你知道吗？只要你在德国生活，哪怕孩子不是在德国出生、哪怕孩子不是德国国籍，都可以申请政府补贴！

只要你有合法身份、有孩子，这笔钱就是你合法应得的。而你周围很多人，可能连这回事都不知道！

今天我们就来好好盘一盘：在德国生娃到底能薅多少“官方羊毛”？

德国对新手爸妈非常友好！宝宝出生后，父母可以轮流请最长三年带娃假（Elternzeit），雇主还不能辞你！而且，不上班的这段时间政府还发父母津贴：双方共可领14个月，单方最多12个月

津贴为生娃前12个月的平均税后工资的65%～67%每月最低300欧，最高可达1800欧！合法居留就能领，哪怕没工作也能拿最低额度。

最高：1800€/月 ×14个月 = 25,200€（需父母税后工资≥2770€/月）。最低：300€/月 ×12个月 = 3,600€（无工作者）。

不管你孩子是不是德国出生，也不管你是不是德国人，只要一方有工作许可，就能领！

标准：2025年为250€/月（第一孩，实际2024年为250€，假设小幅上涨）。

250€ ×12个月 ×18年 = 54,000€（至18岁，若延至25岁再加16,800€）。

假如不选择儿童金，那么根据最新标准，父母双方每年的免税额度为每个孩子8388欧。就是从年度的Brutto收入里，减去免税额度再计算所得税。假如未婚或者分开报税，则一方按一半额度计算。简单来说，收入越高选择儿童免税额就会更划算！

• 对于1个孩子的家庭，家庭应税所得收入超过60000欧，那么选择免税额度福利更多

• 相对地，对于2个孩子的家庭，则需要应税所得收入超过64000欧才更合理

替代儿童金的选择：年免税额8388€，按30%税率估算年省税2516€。

18年总计：2516€ ×18 = 45,288€（适合高收入家庭）。

从预产期前6周到产后8周，都属于带薪休息期（Mutterschutz）。

全职、兼职、Minijob都能领生育金至少99天假期，专心待产+坐月子

若月薪3000 €，雇主+医保支付 ≈ 10,500 €（全额工资）。

如果家庭收入刚刚好，只能勉强养活大人，那政府也不会让孩子吃亏：每个孩子每月补贴209欧（2022年数据）

家庭收入需超过900欧，或者单亲家庭收入超过600欧，如果没有达到这个最低标准，则可以直接申请社会救济金Hartz IV，无法再同时领取儿童补助

209€/月 ×12个月 ×18年 = 45,144€（需满足低收入条件）。

只要父母一方加入公保，孩子就能免费医疗，直到23岁；如果还在读书，甚至还能延长！

公保免费覆盖：私立医保儿童保费约100€/月，18年价值 21,600€。

14岁以下随爸妈免费坐车

免费德语课、托儿补贴、学前教育……你能想到的，德国都帮你想好了。

交通：免费乘坐公交，年省500€ ×18年 = 9,000€。

托儿补贴：幼儿园费用500€/月 ×3年 ≈ 18,000€（部分州免费）。

在德国，养娃不是负担，而是政府鼓励的“集体项目”。

*图源网络

你在搬砖，他在带娃，结果他带出了一个收入降低税、花销国家补、教育医疗全免的“财务自由孩子”……

当然，孩子不是工具，但如果你本就计划生娃，那在德国，真的可以“无压力上阵”。

你准备好做一个在德国不再吃亏的爸妈了吗？